ANALISI

Agenti AI e competenze umane: l’importanza dei progetti di reskilling e upskilling



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L’integrazione degli agenti di intelligenza artificiale nel tessuto lavorativo sta ridefinendo le dinamiche professionali, imponendo una riflessione profonda sulle competenze necessarie per affrontare le sfide emergenti. Diventa imperativo per i lavoratori adattarsi, acquisendo nuove abilità e affinando quelle esistenti per collaborare efficacemente con queste tecnologie avanzate

Pubblicato il 9 giu 2025

Riccardo Petricca

Docente di Intelligenza artificiale presso la Pontificia Università Antonianum



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L’adozione dell’AI nelle aziende è in costante crescita, trasformando non solo i processi produttivi ma anche le competenze richieste ai lavoratori. Secondo uno studio condotto da IDC, commissionato da Microsoft, il 71% delle aziende sta già utilizzando l’intelligenza artificiale al proprio interno. Questa rapida evoluzione impone una riflessione sulle strategie da adottare per garantire che la forza lavoro rimanga al passo con le innovazioni tecnologiche.

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