Circa un mese di tempo in meno – per la precisione, in media, 27 giorni – per arrivare alla firma del contratto di un candidato per un nuovo posto di lavoro in azienda. E 13 giorni in meno nella fase di screening di tutte le candidature.
AI agentica e HR
Recruiting: con l’AI un mese in meno per reclutare nuovi candidati e talenti
Un agente AI basato sul Celonis Context Model e sviluppato con Microsoft Copilot Studio migliora velocità, accuratezza e governance delle attività di reclutamento HR per l’azienda. Come? Conoscendo il contesto in cui opera. Il caso realizzato dall’energy company Uniper
Pubblicato il 11 set 2026
Stefano Casini
giornalista
